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求职面试第一步 如何使你的简历更吸睛!

来源: USDT官网 编辑:小小 2021/01/26 18:33:35  字体:

简历是我们开启求职面试的第一步,简历的书写、投递也是求职过程中一个看似很小却不能轻易忽视的环节,很多求职者对简历内容、面试准备等方面都不懂得如何去做,因此错过了很多面试机会。下面通过几个问题,来解决一下求职者关于简历的疑问吧!

01
简历上的自我评价该如何写?

“自我评价”一栏切忌出现假大空的现象。负责招聘的人事专员每天都要面对成百上千的简历,第一眼就能看出一个简历的好与坏。

在“自我评价”一栏可以写与应聘工作相关的才能、技能与素养。

比如,应聘会计、出纳,就要写自己性格认真、仔细、有耐心,以前从事过相关的工作,积累了一定的经验和技巧。这样的描述既具体又能体现出自己的工作水平,容易让人接受。

02
如何让HR一眼看中你的简历?

结合自身性格和优势,突出重点,比如写工作经历时,写清楚什么时间担任了什么财务岗位,重点突出做了什么事取得怎样的成绩,简单几句话搞定,而且最好能够量化。

03
如何选择适合自己的简历投递渠道?

要根据自己的兴趣爱好和能力高低,选择合适的招聘渠道。58和赶集网比较适合低端基础岗位;智联和51Job比较适合专业和职能岗位;猎聘适合那些大学能力突出或者名校毕业等等光环笼罩的人;还有一些特殊的,比如:专注互联网招聘的拉勾,社交型招聘的脉脉,专门为应届生服务的应届生,豆瓣的周伯通招聘等等。

机会较大的当然还是:内推!如果有关系,一定要充分利用,其实对于招聘单位来说,很难通过面试解决人才选择的问题,那么如果有内部介绍的,想必也会“多看一眼”的。

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